Tímový koučing je kompas v týchto situáciách. Je to proces s výsledkom, ktorý posilňuje nielen výkon, ale aj spokojnosť členov tímu. Pomáha jednotlivcom uvedomiť si seba v tíme a vidieť svoj prínos vedomejšie. Celým tímom pomáha vytvoriť spoločnú víziu a nastaviť pravidlá. Buduje dôveru a zodpovednosť.
„Tím nie je len o výsledkoch. Je aj o tom, ako sa k nim dostávame. Ako sa pri tom cítime. Verím, že zdravý tím nie je ten, kde je ticho. Ale ten, kde sa dokáže hovoriť úprimne a rešpektujúco.“




s objednávateľom (HR, líder, tímový manažér)
cieľa a zámeru koučingu
tímového alebo skupinového koučingu
alebo reflexie po 2–4 týždňoch
Trvanie tímového koučingu je od 2 hodín po celodenný formát.

Na vyžiadanie radi pripravíme nezáväznú cenovú ponuku na mieru.
Pre organizácie ponúkame aj dlhodobý rozvojový program tímov (napr. 3–6 mesiacov).
Nie. Koučing a workshop je silný nástroj aj vtedy, keď tím prechádza výzvami – ak je ochota pozrieť sa na ne otvorene. Pôsobia ako zrkadlo celého tímu.
Áno – koučing výborne dopĺňa ďalšie formáty. Spolu vytvoríme zážitok, ktorý bude mať aj dlhodobý presah. ponuku vieme individuálne prispôsobiť na mieru.
Nie. Tímový koučing je o vytváraní vlastných riešení – nie o prenose know-how alebo inštrukcií.
Nie, ak je proces vedený citlivo a profesionálne. Práve v bezpečnom priestore sa môžu zrodiť najsilnejšie zmeny.
a objavte ako môže koučing posilniť spoluprácu a dôveru vo vašom tíme.
Kompasník je newsletter pre tých, ktorí hľadajú svoj smer. Plný praktických tipov, mikroreflexií a pozvaní, ktoré ti pomôžu kráčať vedomejšie – vo svojom tempe.